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2011 年 01 月 25 日

勞工安全衛生設施規則第五章 車輛機械

第二節道路

第一百十八條  雇主對於勞工工作場所之自設道路,應依下列規定辦理:

一、應能承受擬行駛車輛機械之荷重。

二、危險區應設有標誌杆或防禦物。

三、道路(包括橋樑及涵洞等)應定期檢查,如發現有危害車輛機械行駛之情況,應予消除。

四、坡度須適當,不得有使擬行駛車輛機械滑下可能之斜度。

五、應妥予設置行車安全設備並注意其保養。

勞工安全衛生設施規則第六章 軌道機械

第二節軌道

第一百三十一條  雇主對於動力車鋼軌之每公尺重量,應依下列規定:

車 輛 重 量鋼軌每公尺重量備    註
 未滿五公噸 九公斤以上 以兩軸車輛為準
 五至未滿十公噸 十二公斤以上 
 十至未滿十五公噸 十五公斤以上 
 十五公噸以上 二十二公斤以上 

 

第一百三十二條  雇主對於動力車鋼軌之舖設,應依下列規定:

一、鋼軌接頭,應使用魚尾板或採取熔接固定。

二、舖設鋼軌,應使用道釘、金屬固定具等將鋼軌固定於枕木或水泥路基上。

三、軌道之坡度應保持在千分之五十以下。但動力車備有自動空氣煞車之軌道得放寬至千分之六十五以下。

前項枕木之大小及其間隔,應考慮車輛重量,路基狀況。

第一項所使用之枕木,如置於不易更換之場所,應為具有耐腐蝕性者。

第一百三十三條  雇主對於動力車軌道路基,如車輛在五公噸以上者,其除應由礫石、碎石等構成外,並應有充分之保固,與良好排水系統。

雇主對於前項以外之軌道路基,應注意鋼軌舖設、車輛行駛安全狀況。

第一百三十四條  雇主對於動力車軌道之曲線部分,應依下列規定:

一、曲率半徑應在十公尺以上。

二、保持適度之軌道超高及加寬。

三、裝置適當之護軌。

第一百三十五條  雇主對於動力車軌道岔道部分,應設置具有充分效能之轉轍器及轍鎖;軌道之終端應設置充分效能之擋車裝置。

第一百三十六條  雇主對於車輛於軌道上有滑走之虞時,應設置防止滑走之裝置。

第一百三十七條  雇主對於隧道坑井內部裝置軌道時,其側壁與行走之車輛,應保持六十公分以上淨距。但有下列情形之一者,不在此限。

一、於適當之間隔,設置有相當寬度之避車設備並有顯明標示者。

二、設置信號裝置或配置監視人員者。

第一百三十八條  雇主對於手推車輛之軌道,應依下列規定:

一、軌道之曲率半徑應在五公尺以上。

二、傾斜應在十五分之一以下。

三、鋼軌每公尺重量應在六公斤以上。

四、置直徑九公分以上之枕木並以適當間隔配置。

五、鋼軌接頭應使用魚尾板或採取熔接等固定。

第一百三十九條  雇主對於軌道沿線,應依下列規定採取措施:

一、軌道兩旁之危險立木,應予清除。

二、軌道之上方及兩旁與鄰近之建築物應留有適當之距離。

三、軌道附近不得任意堆放物品,邊坑上不得有危石。

四、橋樑過長時,應設置平台等。

五、工作人員經常出入之橋樑,應另行設置行人安全道。

第一百四十條  雇主對於軌道沿線環境,應依下列規定實施保養:

一、清除路肩及橋樑附近之叢草。

二、清除妨害視距之草木。

三、維護橋樑及隧道支架結構之良好。

四、清掃坍方。

五、清掃邊坡危石。

六、維護鋼軌接頭及道釘之完整。

七、維護路線號誌及標示之狀況良好。

八、維護軌距狀況良好。

九、維護排水系統良好。

                        十、維護枕木狀況良好。

2011 年 01 月 14 日

勞工安全衛生設施規則 第十三章 附則

第  三百二十五  條  各業特殊環境安全衛生設施標準及特殊危險、有害作業場所安全衛生設施標準,中央主管機關依其性質另行規定之。

第  三百二十六  條  本規則規定之一切有關安全衛生設施,雇主應切實辦理,並應經常注意維修與保養。如發現有異常時,應即補修或採其他必要措施。如有臨時拆除或使其暫時喪失效能之必要時,應顧及勞工身體及作業狀況,使其暫停工作或採其他必要措施,於其原因消除後,應即恢復原狀。

第  三百二十七  條  雇主應規定勞工遵守下列事項,以維護依本規則規定設置之安全衛生設備:

一、不得任意拆卸或使其失去效能。

二、發現被拆卸或喪失效能時,應即報告雇主或主管人員。

第  三百二十八  條  本規則自發布日施行。

2010 年 04 月 02 日

環保署環署水字第0970043281號函

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環保署環署水字第0970043281號函

【解釋日期】 97年06月25日

【解釋內容】 事業委託代操作者操作其廢(污)水處理設施,專責人員設置疑義。

一、「水污染防治措施及檢測申報管理辦法」第19條第3項之規定,係指事業或污水下水道系統,依規定屬「應設置廢水處理專責人員」且委託代操作時,代操作者應具備該事業或污水下水道系統所應設置之專責人員資格;另依環境保護專責單位或人員設置及管理辦法第12條規定,該代操作者應全職任職於該事業單位執行其專責業務,不得擔任其他事業單位之專責人員。

二、環境保護專責單位或人員設置及管理辦法第13條規定,事業單位依本辦法應設置專責單位或人員時,應檢具同類別專責人員合格證書、設置申請書及同意查詢勞、健保資料同意書,向直轄市或縣(市)主管機關申請核定。然該規定應提供勞、健保資料同意書,為並未規定應由事業單位或代操作業者投保。

三、環境保護專責單位或人員設置及管理辦法第12條第1項規定所稱之營運機構,其修法前之原條文為環境保護工程業,故其立法原意應係指受委任代操作之公司或機構。即公私場所、事業或污水下水道系統經主管機關核准者,得由代操作之公司或機構派任具資格之人員設置為專責人員,該人員應全職於該公私場所、事業或污水下水道系統工作。

2010 年 03 月 26 日

環保署環署水字第0950061932號函

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環保署環署水字第0950061932號函

【解釋日期】95年08月21日

【解釋內容】

事業水污染防治措施管理辦法第8條規定疑義。事業水污染防治措施管理辦法第8條,規定事業應維持廢水處理設施正常操作,定期實施保養及適時維修,以確保處理設施之功能。因此,稽查時如發現事業廢水處理設施,部分單元或機具設備有故障,建議先以行政督導方式通知於一定期限內修復完成,屆期如仍未完成修復,依違反水污染防治法第18條暨事業水污染防治措施管理辦法第8條規定處分。

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